SUSTAINABILITY

鹫野商事在通过销售生产工厂设备及办公设备并提供相关服务为社会做出贡献的过程中,
始终将维护与改善地球环境视为企业活动中最重要的课题。

取得ISO14001认证

我们以环境管理国际标准为基准,致力于深化每位员工对环境问题的认知,
并通过推进资源节约与节能举措来为社会做出贡献。

【环境方针】

  1. 本公司将在销售活动中积极推广节能与环境负荷减轻型产品,并持续开展环保宣传。
  2. 本公司将积极推进能源与资源的削减与高效利用,涵盖从销售活动中的汽油使用,到办公活动中的用电、垃圾及纸张消耗等各个方面。
  3. 为达成本方针,本公司将制定明确的环境目的与目标,有计划地开展相关活动,并定期进行重审,努力实现持续改善。
  4. 本公司将遵守与公司活动相关的环境法律法规、规章、条例及本公司同意的其他要求事项。
  5. 本公司要求全体员工及合作公司依据本方针开展业务,并通过教育与宣导寻求其对预防环境污染的理解与协作,同时支持并鼓励与环境保护相关的社会贡献活动。
  6. 本环境方针将以文件形式制定、实施并持续维护,同时向全体员工传达,并对外广泛公开。
  7. 为提高本活动的水平,我们将定期重审环境管理体系,努力实现持续改善。
ISO14001

鹫野商事的重要课题(Materiality)与 SDGs

鹫野商事基于SDGs(可持续发展目标),确定应优先处理的重要课题,
致力于解决社会问题,并开展以实现可持续社会为目标的企业活动。

SDGs

鹫野商事的重要课题(Materiality) = 经营理念

为客户提供更加卓越的生产设备和更加舒适的生活环境

为客户提供更加卓越的生产设备和更加舒适的生活环境

提供采用新技术的设备方案,通过削减汽车/工厂的二氧化碳排放,为向脱碳社会转型做出贡献。

  • 节能、环境负荷减轻型产品的销售
  • 新技术、创新设备的提案
满怀自信与自豪地完成工作,共建富足而从容的生活

满怀自信与自豪地完成工作,共建富足而从容的生活

我们将彻底遵守安全与合规,持续成为值得社会信赖的企业。

  • 推进工作方式改革
  • 力争消除工程灾害和交通事故
  • 遵守法令法规(遵纪守法)
培育支撑未来的人才

培育支撑未来的人才

我们尊重人权,重视人才培养与潜能发挥,积极致力于“培育能够为社会做出贡献的人才”。

  • 人才开发与培养
  • 人才教育

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